Região Metropolitana de Campinas prevê 11,8 mil vagas no fim do ano

Média de aumento nos postos temporários é de 6,25% nas cidades da região em relação ao verificado em 2020 

A RMC (Região Metropolitana de Campinas) deve abrir 11.836 vagas temporárias neste fim de ano. O aumento médio de contratações nas cidades da região é de 6,25%, em comparação com o ano passado, quando o setor foi responsável por 11.140 novos empregos. O crescimento é reflexo da queda no número de contágios e óbitos em decorrência da Covid-19, do avanço da vacinação e do relaxamento dos protocolos de segurança por conta da doença. Os dados são de pesquisas feitas pela CNC (Confederação Nacional do Comércio de Bens, Serviços e Turismo) e da Acic (Associação Comercial e Industrial de Campinas).

De acordo com o economista Laerte Martins, da Acic, o maior número de vagas geradas será nos segmentos de vestuário, seguido por hipermercados e calçados. “As funções mais procuradas são para vendedores, operadores de caixa, empacotadores, pessoal para o administrativo dos estabelecimentos, além é claro de pessoas para representar Papai Noel”, comenta. Martins explica que os resultados alcançados no combate ao coronavírus fizeram com que o setor trabalhasse em um cenário que começa a ser visto como pós-pandêmico. “Desde setembro que os números vêm melhorando, isso fez com que as perspectivas passassem a ser mais otimistas.”

O economista diz que as admissões já começaram e devem se intensificar a partir da segunda quinzena deste mês. Apesar do otimismo, o momento é de cautela. Segundo ele, em anos anteriores à pandemia, entre 30% e 32% dos temporários eram efetivados pela empresa. Agora esse índice deve cair para, ao menos, 25%. “Ainda há a influência da Covid na atividade de comércio e serviços. Além disso, é preciso considerar o contexto econômico, de aumento da inflação e juros e a queda da renda.”

AMERICANA
O presidente da Acia (Associação Comercial e Industrial de Americana), Wagner Armbruster, também acredita que o comércio volte ao padrão de vendas pré-Covid. “Estamos muito otimistas com a perspectiva de crescimento das vendas neste fim de ano. Com a vacinação atingindo índices altíssimos e o consequente fim de, praticamente, todas as restrições impostas pela pandemia. Além disso, sentimos que ainda há muita demanda reprimida pela insegurança dos consumidores. À medida que as pessoas sentirem que o momento crítico da Covid-19 já passou, tendem a voltar a circular pelos corredores comercias de Americana”, afirma.

A entidade não faz o levantamento de números absolutos de contratações, mas confirma que a expectativa é a apontada pela CNC e Acic. Segundo o último levantamento divulgado pelo Caged (Cadastro Geral de Empregados e Desempregados), apenas o comércio foi responsável por 154 novas contratações. Armbruster comenta que para incentivar esse movimento, a Acia tem preparando ações que vão desde decoração da região central, até atrações culturais e de entretenimento para os consumidores.

SANTA BÁRBARA
O mesmo ocorre em Santa Bárbara d’Oeste. Segundo o presidente da Acisb (Associação Comercial e Industrial de Santa Bárbara d’Oeste), João Batista, os lojistas contam com a tradição do Natal para retomar o movimento. “Quem tem seis funcionários, vai contratar mais dois. Todo mundo está mais cauteloso, mas as expectativas são boas. Estamos todos otimistas”, afirma.

No início da semana, os shoppings Parque D. Pedro, Iguatemi e Galleria, localizados em Campinas, anunciaram que as lojas dos complexos de compras contratarão, para este fim de ano, 4,7 mil funcionários para vagas temporárias de emprego, sendo 1,8 mil no D. Pedro e outras 2,9 mil entre Iguatemi e Galleria. Já as lojas do Tivoli Shopping, de Santa Bárbara, também preveem abertura de vagas, no entanto, os números não são divulgados.