Proposta de 10,79%, feita no TRT, é aceita em assembleia em Nova Odessa
Em assembleia realizada na manhã desta sexta-feira (8) em frente ao Paço Municipal, cerca de 120 servidores municipais aprovaram o reajuste salarial da categoria, definido na última terça-feira (5) pelo desembargador do Trabalho, Francisco Alberto da Motta Peixoto Giordani, relator da ação de Dissídio Coletivo proposta pela prefeitura no TRT (Tribunal Regional do Trabalho) da 15ª Região.
Assim, os servidores municipais terão aumento salarial de 10,79% – e todas as demais cláusulas econômicas propostas pela Administração, incluindo o reajuste de quase R$ 200 no valor do cartão da cesta básica mensal, que sobe para R$ 700,00 (o equivalente a +39,4%), encerrando a ameaça de greve, que chegou a ser declarada pelo sindicato da categoria.
A prefeitura informou que já havia depositado nesta sexta-feira, inclusive, o reajuste salarial na conta dos 1.600 servidores públicos municipais, referente ao mês de março. O valor a mais recebido pela categoria é referente ao índice anteriormente assegurado pela prefeitura, e já aprovado pela Câmara, de 10,5%. O restante proposto pelo TRT e aceito pela prefeitura (de mais 0,29%) será depositado assim que aprovado novamente pelo Legislativo.
Todas as demais cláusulas econômicas da proposta de dissídio coletivo feita pela prefeitura e aprovada pela Câmara estão também asseguradas e serão implementadas brevemente, assim que possível – incluindo o aumento do cartão da cesta básica para R$ 700,00. Neste caso, a diferença de quase R$ 148,00 (lembrando que, desde janeiro, o cartão já tinha tido um reajuste de 10% “adiantado” pela prefeitura) deve ser “liberada” no cartão já na próxima segunda-feira (11).
O Executivo assegura ainda o aumento do adicional de “Meritocracia” dos educadores com pós-graduação em mais 4,5% de reajuste real nos salários (subindo dos atuais 7% para 11,5%), beneficiando grande parte dos professores da Rede Municipal com um reajuste salarial de 15%.
SINDICATO
O presidente do Sindicato dos Servidores, Adriano do Carmo, confirmou a aprovação da proposta em assembleia, mas falou que a categoria segue em “estado de greve”.
“A proposta que nós aprovamos foi elaborada pelo desembargador Francisco, que foi proposta na mesa de negociações, porém o sindicato, em respeito à categoria, achou melhor não assinar a proposta na audiência e trazer para os servidores aprovarem. Ou seja, nós aprovamos, a greve foi encerrada, porém permanecemos em estado de greve até que nós noticiemos o Ministério do Trabalho de Campinas. Porque as comissões, conforme foi elaborado pelo próprio desembargador, têm o papel fundamental em elaborar principalmente condições de ambiente de trabalho, que é o LTCAT. Nesse tocante, vamos formar as comissões, aguardar o resultado dessas comissões e por isso permanecemos em estado de greve. Ok, volta-se ao trabalho, normalmente, mas o estado de greve permanece”, afirmou o sindicalista.
